Brand manager (CDI)

FoodChéri recrute !

À propos

FoodChéri et Seazon ont été lancés respectivement en 2015 et en 2018 avec une vision : inventer l'alimentation du futur, plus saine, plus végétale et plus pratique !

Nous sommes dédiés à offrir chaque jour à des milliers de personnes de délicieux plats sains et fait maison. Ils sont préparés à partir de produits frais sélectionnés pour leur qualité, et livrés au bureau ou à domicile, à Paris avec FoodChéri et dans toute la France avec Seazon.

Aujourd'hui, FoodChéri et Seazon c'est une centaine de collaborateurs passionnés. Ce qui nous anime ? Evoluer dans un environnement challengeant et savoir que nous avons un impact sur l'alimentation et le bien-être de milliers de personnes chaque jour !

Nous sommes devenus en quelques années un acteur incontournable de la FoodTech, présent dans toute la France. Et Seazon tout juste lancée connaît une croissance exponentielle.

Ce que nous recherchons :

  • Chez nous, pas de profil type.
  • Sans être le mouton à 5 pattes, vous aimez sortir du cadre et savez travailler hors de votre périmètre
  • Vous êtes à l’aise dans un environnement en constant changement et êtes capable de travailler sans map
  • Vous gérez vos priorités et appréciez travailler sur plusieurs sujets en même temps
  • Vous savez démontrer vos points de vue mais savez vous adapter et trouver des compromis
  • Vous êtes team player et vous avez une excellente collaboration
  • Enfin vous êtes un véritable gourmet... ou un simple gourmand !

Descriptif du poste

La team marketing de FoodChéri et de Seazon recrute son/sa Brand Manager !

Ta mission ?

En tant que Brand Manager, tu seras responsable de créer des campagnes de communication pour FoodChéri et Seazon afin d'attirer l’attention de tes (futurs) clients, et d'installer une forte préférence de marque dans la durée !

Tu utiliseras ta créativité pour imaginer de zéro des concepts et activations disruptives et cohérentes avec nos valeurs et notre positionnement, et tu utiliseras ton leadership et ta rigueur pour coordonner différentes équipes autour de la mise en place de celles-ci.

Tu rejoindras l'équipe Marketing et tu travailleras étroitement avec notre responsable acquisition, notre graphiste / DA et notre content manager. Tu travailleras aussi avec l'équipe Food et l'équipe Produit.

Plus concrètement :

  • Tu définiras un plan annuel d’activations pour chacune des deux marques, à raison d’une thématique par mois (mécanisme promotionnel waouh, campagne de branding, produit, etc.)
  • Tu concevras de zéro chaque campagne d’activation : du brainstorming autour l’idée, jusqu’à la mise en place d’un plan de d'amplifications à 360°
  • Tu engageras les équipes multi-fonctionnelles (marketing, produit, food, etc.) autour des campagnes pour créer un maximum d’engagement interne
  • Tu seras un excellent gestionnaire de projet pour livrer les campagnes dans les temps, en anticipant plusieurs mois à l'avance les livrables, en briefant dans les temps les personnes impliquées, et en suivant au quotidien l’avancée et les résultats du projet.
  • Tu mettras en oeuvre les actions de marketing opérationnels liées (partenariats, etc.)
  • Tu feras une veille continue des meilleurs mécanismes et campagnes marketing du moment, en France et à l'international

Pourquoi postuler ?

  • Tu pourras créer de zéro des campagnes de communication disruptives sur deux marques
  • Tu seras le(la) garant(e) de la coolitude / attractivité de FoodChéri et Seazon :-)
  • Tu auras l'opportunité de grandir avec nous et de manager à terme une équipe
  • Tu rejoindras nos chouettes nouveaux bureaux Avenue de la République !

Profil recherché

Ton parcours et tes compétences :

  • Tu justifies d’au moins 3 ans d’expérience en tant que Chef de projet / Chef de marque, avec un excellent track record sur des problématiques de construction de marque
  • Tu as déjà construit des activations de marque ayant eu un fort impact business
  • Tu es très bien organisé, et tu as déjà piloté des projets complexes, impliquant une dizaine d’interlocuteurs, sur plusieurs mois
  • Tu es très créatif et tu sais penser "out-of-the box" !
  • Tu as une excellente collaboration et tu es team player
  • Tu es polyvalent, et tu n’as pas peur de mettre les mains dans le cambouis !
  • Tu sais mener à bien un projet jusqu'à son terme et suivre le résultat de tes actions

Ta personnalité :

  • Tu es attentif aux détails et très rigoureux
  • Tu es très curieux, tu cherches constamment de nouvelles idées et à apprendre par toi-même
  • Tu sais gérer la pression et les échéances courtes dans la sérénité
  • Tu es entreprenant, et tu n’as pas peur d’oser
  • Tu es ouvert au feedback et tu sais reconnaitre tes erreurs
  • Tu as une forte capacité de travail
  • Tu as un état d’esprit très positif, tu vois toujours le verre à moitié plein !
  • Tu es autonome, et tu sais avancer seul sur tes sujets, même à partir d’une feuille blanche
  • Tu sais exprimer clairement tes idées et fédérer autour
  • Tu es force de proposition et tu cherches toujours des moyens d’améliorer les choses
  • Tu sais trouver seul des solutions astucieuses pour avancer malgré les difficultés
  • Tu arrives facilement à te mettre à la place de tes (futurs) clients, à comprendre leurs freins et leurs drivers

Process de recrutement

Tu te reconnais ? Viens-nous rencontrer !

Le process de recrutement est le suivant :

  • Appel rapide de prise de contact pour clarifier tes attentes
  • Premier entretien pour échanger sur ton parcours et le poste en détail
  • Second entretien autour d'un cas pratique pour comprendre ton univers graphique
  • Vérification de références professionnelles
  • Dernier entretien "culture" pour comprendre ton fit avec l'entreprise

Ce poste est clé pour nous, aussi nous mettrons beaucoup d'efforts pour comprendre si tes attentes et tes compétences peuvent matcher avec nos ambitions et notre culture ;-)

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 05 novembre 2018
  • Lieu : Paris, France (75011)
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 2 ans